Soci (Soczó Zsolt) szakmai blogja

2008.10.14.

Szaktanácsadó születik :-)

Örömmel és nagy reményekkel közzéteszem, hogy 2009. január 1.-től független szaktanácsadóként folytatom a szakmai pályafutásom. Ennek megfelelően év végére átalakítom a website-om főlapját is, a megfelelő üzleti, kontakt, stb. információkkal kiegészítve.
A blogom változatlanul fog üzemelni, sőt, várhatóan több időm lesz rá, és jóval több témával is fogok foglalkozni (WCF, WWF, Windows Internals, DP újult erővel, stb.).

Ha .NET-alapú fejlesztéssel, tervezéssel vagy SQL Serverrel kapcsolatban tudok valakinek segíteni, januártól szabad vagyok. Az utóbbi két évben jó pár felkérést utasítottam vissza, jövőre erre már nem lesz szükség.

Részletek később, most igen sok intéznivalóm van…

2008.02.26.

Lejtőn a VB, emelkedő ágon a C#

Filed under: .NET,C#,Job,SQL Server,Szakmai élet — Soczó Zsolt @ 22:24

A jó öreg C++ meg még mindig keresettebb, mint az előző kettő. A JAVA-ról csönd. :) (Az a legkeresettebb, legalábbis ezen adatok alapján.)

Forrás.

Az SQL Server is felfelé megy, azt én vettem már hozzá a képhez, bár gyanúsan együtt fut a Javaval, lehet, hogy nem stimmel valami.

Állások száma

2006.11.17.

Részmunkaidős távmunka a feleségemnek

Filed under: Élet,Job,Személyes — Soczó Zsolt @ 15:08

Hátha valaki hallott már ilyet. Feleségem gyesen van itthon, de már szeretne napi 4 órában valamilyen számítógépes munkát csinálni. Informatikus mérnök a végzettsége és Exchange felügyelettel foglalkozott, míg dolgozott, de nem ezt akarja folytatni távmunkában. :)

Valami olyan munka feküdne neki, amihez kell használnia az eszét, de nem igényel 500 óra felkészülést. Szóval nem valami szöveggépelés papírról, vagy ilyesmi, hanem valami kissé komolyabb elfoglaltság kellene.

Ha ismersz valami lehetőséget: zsolt.soczo@gmail.com. Előre is köszönöm.

Hogyan mozgatnád el a Fuji hegyet?

Filed under: Job — Soczó Zsolt @ 14:18

Annak idején Zoxigén ajánlotta ezt a könyvet:

How Would You Move Mount Fuji? Microsoft’s Cult of the Puzzle – How the World’s Smartest Company Selects the Most Creative Thinkers

Most a cégnél a DP tanfolyam közben eszembe jutott a könyv, kiírom ide is, hátha valaki nem hallott még róla. Egy nagyon érdekes olvasmányról van szó, nem csak a benne levő ms és más cégek felvételi kérdései és fejtörői miatt, hanem mert beszél a céges felvételi módszerekről, döbbenetes történetek vannak a hp és a sony kialakulásáról (nekem a sony a legdurvább), az intelligencia méréséről és annak lehetetlenségéről, stb. Nekem nagyon bejött annak idején.

Addig is, míg nem olvassátok, lehet róla gondolkodni, hogy:

  • Hogyan tesztelnél egy liftet? És egy kenyérpirítót?
  • Miért kerek a csatornafedél (általában)?
  • Ha egy államot el kellene venni az USA-tól, melyik lenne az?
  • Hány zongorahangoló van a világban?
  • Hány WC-re van szükség egy 20000 fős koncerthez?
  • Miért a bal és a jobboldalt cseréli meg a tükör, miért nem a fel-t és a le-t?
  • Miért van az, hogy a jobb helyeken azonnal jön melegvíz a csapból, nem kell megvárni, míg felmelegszik?

2006.09.22.

Állásajánlatok a cégünknél

Filed under: Felhívás,Job — Soczó Zsolt @ 12:10

Két programozót és egy tervező-programozót keres a cég.

A programolónak elsősorban C++-hoz kell érteni, VS2005, COM, ATL, API cuccok, stb. A feladata a cég termékének, az OnDemandnak bizonyos részeinek tobábbfejlesztése, illetve a meglévő kódok karbantartása. Nem VB huszárkodásról, hanem alacsonyszintű Windows programozásról szól a téma.

A tervező jóembernek pedig egy DP-khez, tervezéshez, és elsősorban .NET 2.0-hoz értő ember kellene, aki összekötő hídként szolgálna a követelményanalízis és a programozók között. A cégnél nincs Big Up Front Design, elégge agile módon mennek a dolgok, de mivel nagy programról és sok ember munkájáról van szó vannak részek, amelyeket alaposan át kell gondolni és beilleszteni a már kész dolgokba, ezzel kellene foglalkozni az új kollégának. Ennél a pozíciónál fontos a jó angol, mert a követelményeket amerikaiak veszik fel.

A magam részéről tiszata szívvel ajánlom a céget mindenféle szempontból, ami külön bónusz, hogy otthonról megy a munka, aki szeret otthon lenni, ezt külön élvezni fogja. Akit érdekel, keressen, ott az emailem az aboutban.

A programoló ajánlat így néz ki hivatalosan:

Position: Software Engineer

Department: Target Application Development

Location: Hungary

Summary:

The Software Engineer is responsible for developing complex code for OnDemand Software.

Responsibilities:

· Work on new recognition techniques/technologies SAP products.

· Work with SAP WebDyn Pro API and determine if context information is available.

· Develop a strategy for SAP NetWeaver solutions.

· Assist with legacy SAP Development projects.

Qualifications:

· 3+ years experience in the following technologies: Visual C++ 6/7, MFC 6/7, DHMTL, JavaScript, CSS, XML, XSL, MSXML

· 3+ years experience in object oriented software design and engineering

· 2+ years experience with Visual Studio .NET technologies including: Visual C++ 7, Visual C#, .NET Framework classes, ASP.NET, ADO.NET, WinForms

· Ability to read and write English.

· B.S. in Computer Science, Mathematics, Engineering or other related field preferred.

· Excellent spoken English a plus.

· Excellent analytical and problem solving skills.

A tervező pedig így:

Lead Software Engineer
The main role of the lead software engineer is to bridge the gap between requirement analysis and implementation, by collaborating on software design, and by providing guidance for the other engineers in their efforts to implement product features to specification, in high quality, and on time. Besides design, the lead software engineer directly participates in the coding of critical features as well.

The team is geographically distributed in two countries, so excellent communication skills in both English and Hungarian are required.

Main Responsibilities:

– Review software requirements, and functional design

– Evaluate requirements, propose technical solutions, and provide feedback on technical feasibility and cost

– Write detailed technical design

– Create detailed task breakdown, and collaborate in resource allocation

– Create prototypes, implement critical features

– Coach the engineers in the process of implementation

– Review the engineers’ work, troubleshoot technical issues

– Triage and route software defects

Requirements:

– Substantial experience in

o commercial software implementation and design

o object-oriented design, UML, design patterns, database design, Web Service design

o C++, C#, DHTML/AJAX, XML

o Win32, MFC, .NET Framework

– Excellent verbal and written English and Hungarian communication skills

– Relevant college or university degree

This is a full-time, employee position in Hungary.

Powered by WordPress